HR tervezési és riportálási szakértő

• részvétel a társasági szintű létszámtervezésben és létszám-előrejelzések készítésében
• személyi jellegű ráfordítások tervezése, előrejelzése
• terv- és tényadatok eltérésének elemzése
• kompenzációs intézkedések előkészítéséhez és végrehajtásához kapcsolódó elemzések készítése
• hatékonyságot, produktivitást, túlórát, fluktuációt, hiányzást jelző mutatószámok rendszeres elemzése
• bérelemek és béren kívüli juttatások alakulásának elemzése
• HR folyamatok minőségi mutatóinak karbantartása, elemzése
• létszám és bérgazdálkodás témában - rendszeres és eseti jellegű - jelentések készítése
• szakmai együttműködés a vállalati és csoport szintű központi kontrolling szervezettel
• személyügyi projektek támogatása adatokkal, elemzésekkel

• közgazdasági diploma
• felhasználói szintű számítógépes ismeretek (kiemelten Excel)
• legalább 3 év, bér- és létszámgazdálkodás területen szerzett szakmai tapasztalat

Tulajdonságok, melyek számunkra fontosak

• rugalmasság
• proaktív problémamegoldás
• rendszerben való gondolkodás, komplex látásmód
• pozitív szemléletmód
• kiváló kommunikációs készség
• pontosság és precizitás

• humán végzettség
• kontroller vagy tervező-elemző szakirányú kiegészítő képzettség
• nagyvállalati környezetben szerzett tapasztalat
• SAP rendszer ismerete

• versenyképes fizetés és juttatások
• igényes munkakörnyezet, barátságos csapat
• szakmai kihívás és fejlődési lehetőség Magyarország egyik legnagyobb vállalatcsoportjánál
• rugalmas munkarend

Szívesen megtapasztalnád, milyen egy dinamikusan fejlődő SSC-ben dolgozni? Szereted az embereket, de tudsz rendszerben is gondolkodni? Tudod, mit jelent szolgáltatást nyújtani és ügyféllel együttműködni? Legyél Te a csapatunk legújabb tagja!

A MÁV Szolgáltató Központ Zrt. Operatív HR igazgatósága belső szolgáltatást nyújt a vállalaton belüli szervezetek számára. Fő feladatunk a humán erőforrás biztosítása, valamint javadalmazási, juttatási, képzési, szervezetfejlesztési és humánerőforrás-gazdálkodási feladatok ellátása a Társaság részére.